株式会社堤鋼業の経営理念
顧客志向をベースにした経営を行い、地域の皆さまに愛される企業であることを目指しています。
TSUTSUMIの３K 経営方針
教育：社会の発展を目指し、グローバルな人材育成に取り組みます。
環境：お客様に対して、仲間に対して、常に感謝の気持ちを持ち、チームワークの良い明るい職場環境を目指します。
健康：ハード、ソフトの両方によるゼロ災害の達成と、社員のストレス障害の撲滅を計ります。
| 会社概要 | ||
|---|---|---|
| 会社名 | 株式会社堤鋼業 | |
| 創業 | 2014年5月1日 | |
| 設立 | 2021年4月19日 | |
| 代表者 | 代表取締役 堤 正太 |
|
| 本社 | 〒835-0024 福岡県みやま市瀬高町下庄2235-1 |
|
| 電話番号 | 0944-85-8868 | |
| 代表直通携帯 | 080-6419-8736 | |
| ファックス番号 | 0944-85-8868 | |
| メールアドレス | info@tsutsumikogyo.jp | |
| 営業時間 | 8:00～17:00 | |
| 会社定休日 | 日曜日 | |
| 従業員数 | 社員10名 (2023年夏 外国人技能実習生３名入社により増員予定) |
|
| 事業内容 | 鉄筋工事業 | |
| 沿革 | 2014年5月 個人事業『堤鉄筋工業』として創業 2021年4月 株式会社堤鋼業 設立 2021年7月 福岡県知事許可取得 |
|
| 取得認可 | 福岡県知事(般-3)第114328号 | |
SDGsの取り組み
SDGsとは、2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。
株式会社堤鋼業ではSDGsの実現のために、以下の取り組みを行っています。
１）貧困をなくそう
No poverty
外国人技能実習生を採用し、世界の貧困をなくす一助になるよう取り組んでいます。
３）すべての人に健康と福祉を
Good health and well-being
社員の業務上の事由または通勤による社員の傷病等に対して必要な保険給付を行い、あわせて被災労働者の社会復帰の促進等の事業を行う制度である、労災保険制度を導入しています。
４）質の高い教育をみんなに
Quality education
株式会社堤鋼業は、外国人技能実習制度を採用しています。技能実習制度は、技術又は知識の開発途上地域等への移転を図り、当該開発途上地域等の経済発展を担う「人づくり」に寄与することを目的として創設された制度です。技能等の適正な修得、習熟又は熟達のために整備し、技能実習生が技能実習に専念できるようにその保護を図る体制が確立された企業として、認められています。
５）ジェンダー平等を実現しよう
Gender equality
採用プロセスにおける性別によるバイアスを撤廃しています。
６）安全な水とトイレを世界中に
Clean water and sanitation
水質環境に影響を及ぼす物質を排水しません。
７）エネルギーをみんなに
そしてクリーンに
Affordable and clean energy
社員がオフィスにいない時には不必要な電気を消しています。
休憩中はPCをスリープモードにするなど、小さなことから積み重ねる取り組みを行っています。
８）働きがいも経済成長も
Decent work and economic growth
定期的に社員の面談を行い、従業員一人ひとりの働き方への考えを把握する取り組みを行っています。
9）産業と技術革新の基盤をつくろう
Industry,
Innovation and Infrastructure
従来の工法を元に、住む人の安全性・作る人の安全性・生産性・創造性を高めるよう常に技術革新に取り組んでいます。
１０）人や国の不平等をなくそう
Reduced inequalities
インドネシアの方が３名在籍し活躍しておりますが、全社員の不平等がない取り組みを行っています。
１１）住み続けられるまちづくりを
Sustainable cities and communities
自然災害のリスクに備え安心して暮らせる性能・暮らしの変化に対応できる耐久性と可変性を大切にしたものづくりに取り組んでいます。
１３）気候変動に具体的な対策を
Climate action
短期的にも長期的な視点でも使い捨てにならないよう、出来る限り再生可能な資源を用いものづくりに取り組んでいます。
１５）陸の豊かさも守ろう
Life on land
紙媒体の使用を出来る限り減らしています。
１６）平和と公正をすべての人に
Peace,
justice and strong institutions
人権を尊重し、個性を理解するよう努めています。
反社会的勢力との取引を排除し、未然防止のための対策を実施しています。
１７）パートナーシップで目標を達成しよう
Partnerships for the goals
協力企業様とパートナーシップを結び、強みを活かし合い相互共栄を実現しています。
株式会社堤鋼業は、一緒に働く仲間を募集しています
\ 未経験の方歓迎 /
丁寧にサポートします
